Quản lý toàn bộ nghiệp vụ Back Office: Chịu trách nhiệm các công việc hành chính, hỗ trợ vận hành nội bộ của văn phòng.

Nghiệp vụ Kế toán: Thực hiện các công việc kế toán hàng tháng và hàng năm.

Quản lý thanh toán: Thực hiện các thủ tục thanh toán chi phí phát sinh hàng tháng.

Tuyển dụng nhân sự: Hỗ trợ tìm kiếm và điều phối quy trình tuyển dụng nhân tài cho công ty.

Hỗ trợ nhân viên người Nhật: Hỗ trợ ngôn ngữ, giao tiếp và các công việc hành chính cho đội ngũ quản lý/nhân viên người Nhật.

Quản lý văn phòng phẩm: Theo dõi và đặt hàng thiết bị, văn phòng phẩm phục vụ công việc.

Thủ tục hành chính khác: Thực hiện các đơn từ, thủ tục pháp lý hoặc hành chính phát sinh theo yêu cầu của công ty.

Mức lương: 15.000.000 – 20.000.000 VNĐ (Gross) tùy theo năng lực.

Lương thử việc: 85% mức lương chính thức.

Thưởng: 01 tháng lương (1 lần/năm).

Tăng lương: Xét duyệt 01 lần/năm.

Thời gian làm việc: 8:00 – 17:00 (Từ thứ 2 đến thứ 6).

Ngày nghỉ:

• Nghỉ phép năm: 01 ngày/tháng.

• Ngày lễ: Nghỉ theo lịch lễ Việt Nam (có thể nhiều hơn tùy theo chính sách công ty).

Ngoại ngữ: Tiếng Nhật trình độ N2 trở lên (Sử dụng thành thạo trong công việc).

Kinh nghiệm:

• Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm trong lĩnh vực Kế toán.

• Từ 1 năm kinh nghiệm trở lên ở vị trí HCNS – Kế toán của công ty Nhật

Độ tuổi: Từ 28 đến 35 tuổi.

Giới tính: Nam hoặc Nữ.

Tính cách:

• Tươi sáng, năng động và nghiêm túc trong công việc.

• Có tinh thần trách nhiệm cao, cẩn thận.